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【インタビュー】未経験から信頼されるエステティシャンへ─現場で実感したこの仕事の魅力
2020年11月、横浜の人気エステサロン「美パルマ」へ未経験で入社し、信頼されるスタッフへと成長。2025年3月には、地元・青森での独立を目指して新たな一歩を踏み出した... -
株式会社Be様の化粧品販売員の教育体制を請負
オーガニック&サステナブルなライフスタイルを提案する「Be Organic」を展開する株式会社Be様。未経験者を含む販売スタッフの育成強化を目的に、エール・ヴァンクール... -
アトムストーリー社員向けのオンラインヘルスケアワークショップ開催事例
リモートワークが常態化する中で浮き彫りになる、従業員の健康課題や社内コミュニケーションの希薄化。ストーリーマーケティングを軸に、柔軟な働き方を実践する株式会... -
美容業界の営業職で20代女性の採用成功!キャリアチェンジを支えた支援実例
美容業界における営業職は、若手人材の採用が難しい職種のひとつ。応募数が少ない、現場経験者のキャリアチェンジ希望者が少ないといった課題を多くの企業様が抱えてい... -
美容カウンセラーの即戦力採用!美容業界経験者の再挑戦を支えた人材紹介成功事例
美容カウンセラーの採用において、企業様からよく聞かれるお悩みが「応募者の質が合わない」「面接直前で連絡がつかなくなる」「経験者の応募が少ない」といった点です... -
SEVEN BEAUTY様のアカデミー立ち上げ支援・コンテンツの企画運営事例
美容業界におけるブランディング強化と顧客満足度向上を目指し、SEVEN BEAUTY株式会社は新たにアカデミー事業の立ち上げを決定しました。そこで、専門的な教育プログラ... -
未経験人材の育成でエステ業界の未来を支える!BTB様の成功事例に学ぶ採用戦略
「経験者採用が難しい…」「未経験者を育成できる体制を整えたい…」エステ業界では、未経験者を採用し、研修制度を活用して育成することが新たな採用戦略として注目され...
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