リリース
日本語教師 求人情報サイト「LANGJOB(ラングジョブ)」 2022年11月1日より運営及び日本語教師紹介事業を強化
エール・ヴァンクールは、2022年11月1日(火)より日本語教師に特化した求人情報サイトLANGJOB(ラングジョブ)の運営及び日本語教師紹介事業を強化し、日本における外国人活躍の環境整備に寄与します。
※関連リリース：https://www.atpress.ne.jp/news/328293
【LANGJOB(ラングジョブ)とは】
日本語教師のための求人情報サイトです。日本全国の求人情報を多数掲載しています。(2022年10月時点掲載求人数250件以上)
日本語教師転職におけるプロコンサルタントによる転職支援機能を備えており、求人情報の提供のみならず、選考対策などのサポート、日本語教師としてのキャリアの相談アドバイス、給与休日等の労働条件交渉まで対応しており、スキルアップセミナーの実施もしております。日本語教師の転職や働き方に関するコラムも随時更新掲載しています。
>>「LANGJOB」サイトURL https://langjob.jp/
【背景】
「留学生30万人計画」の見直し実施などが進み、少子高齢化・労働者不足といった日本の社会課題の解決策としての外国人労働者の確保活用が必須となっています。また、SDGsやDEIの推進・イノベーション創出という観点からも、日本の活躍を希望する外国人が働きやすい社会を早急に創っていく必要があります。その一つとして、日本語教育の機会や質の向上が挙げられます。
【エール・ヴァンクールの外国人支援事業実績】
エール・ヴァンクールは、学校法人特化型の教職員紹介サービス事業の中の得意領域として日本語学校や留学生が通う専門学校・大学への講師紹介、学生の就職支援などを請け負ってまいりました。外国人労働者の源泉である「学校」「留学生」に向け、実力派講師による実践的かつ前衛的な教育指導を提供し、日本語のスキルアップ・就労支援を行ってきた実績をベースに、日本語教師特化の求人情報サイト「LANGJOB(ラングジョブ)」を立ち上げ、サービスの拡充とより一層の社会課題への貢献を図ります。今後は日本が外国人留学生から選ばれる国となる為に受け入れ企業の外国人活用支援にも積極的に取り組む予定としています。
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